如今社会靠软件推广能不能赚钱？
小编在这里告诉大家，在当今社会，靠软件赚钱是可以的，但这要看你选择什么平台和方式，对不对？
下面的软件推广项目希望对那些想做软件推广的小萌新有所帮助
①软件推广基本上分为4个层次，自己，直推，间接推，二次推，
那你肯定要问了，什么是直推，什么是间接推？
请看下图，直推就是你推广的用户，也就是通过你的手，推进来，你拉进来，就是直推用户，间接推是直推用户推广的，叫健退等
②促销佣金
提成是平台给你的晋升奖励，也就是工资。佣金如何计算？举个例子：如果你推广给1个用户，那么平台会给你3元的提成，这个是头部计算的，那么你推广给10个用户，那么提成是30元，
直推佣金份额和间接推佣金份额如何计算？比如你下面的一级用户（直推）推广给一个用户，那么你就是他的上级，你下面的二级用户还可以获得1.5元的提成奖励他推广的用户（中推）给一个用户，那么你还可以获得1元的提成奖励
只要你手下有足够多的推广用户，你就可以坐下来收钱。只要你推广的用户进来，他们也在推广他们，然后人推人，人推人，人推人，等等。，你是坐着拿钱的老板
③用户激活奖励（佣金）
所以这是我朋友公司推广的方案。
激活用户：注册用户余额6000元或空卡余额6000元或信用卡余额8000元为激活用户。
每次推广激活用户，可获得60-70元的激活奖励；注：我直接推广的激活次数为0-14时，激活奖励为60元/人；15-35人65元/人；36人及以上每人70元；
每推广一个激活用户，我的上级可以获得12-15元；注：间接推广激活0-300人，每人12元；间接推广激活300人以上，每人15元；
我每推广一个激活用户，我上级的上级可以获得6-10元；注：二级间接推广人数为0-3000人，6元/人；二级间接推广人数3000多人，每人10元。
④ 利润分享
继续使用我朋友的推广软件。我朋友的推广软件是信用卡支付软件。详情请看下图。
⑤代理
此时，有人想问，代理是怎么做的？我的工作室想接这个项目，我该怎么办？我也想在家里挣点零花钱，怎么办？别担心，别担心，继续阅读
1.普通用户推广8个激活用户将成为合格代理；
2.每推广一次合格代理，即刻获得100元实时现金奖励；
3. 推动20名达标代理商成为顶级代理商，享受每月2000元工资补贴；
4.每增加一名符合条件的代理人，工资补贴增加100元/月，不设上限；在达到36个合格代理之前，每月需要推广4个激活用户+1个合格代理作为推广指标；
5. 推广达36名达标代理，每月无推广目标要求；
6.推广达46名达标代理，享受全团队每月10000笔交易的团队管理奖励（余额还款交易量+空卡还款交易量的10000笔，此奖励属于至顶奖励，具体计算方法请咨询您的上级推荐人）；
7. 除了软银支付的顶级代理支付的月薪和管理奖金外，其他所有的推广和利润分享收入都将实时记入账户，并在完成后立即记入储蓄卡退出。顶级经纪人的月薪和管理奖金将在每月10日前完成上月统计，15日前发放至发起人储蓄卡。这部分收入以工资的形式支付，个人所得税由个人承担。
很多人担心，如果只有三个层次的利润分配，会不会用户负载太小，最终导致利润分配太少。举个粗略的例子：假设我推广了30个直推激活用户，我培训了这30个人，每个人也推广了30个激活用户，以此类推：直推：30；间接推广：30×30=900；二次推广：900×30=27000；总数30+900+27000=27930人，如果你能很好的管理和引导团队，按照每人50个直推计算，人数是：50+2500+=12.7550万人。可见第三阶段的承载能力已经非常大了
其他平台收入随着推广人数的增加而缩水的原因是我推广的下级代理通过付费或按平台规则按推广人数晋升到我级或上级，导致练级后没有利润。可怜，所以我培养的下属一旦成长到我这个层次，我就拿不到任何好处，和我脱节了。因为没有利率差，最多能拿到一些象征性的管理奖励。这是一个由促销引起的严重问题。这些缺陷导致我训练那些更有能力和与我脱节的人，而我得到的却更少。
不存在推广问题。每个人都是自己团队的巅峰之作。每个人自己的收入只和他们晋升下来的人数有关，这样比较公平合理。获得更大的利润。因此，软银支付的顶层设计是真正公平合理的，让每个人都能真正成为自己团队的顶点，保证合理分配。这种固有的裂变效应会更加明显。
真正的互联网模式是免费的。通过逐步收取会员费、代理费、VIP费等和返利，将所有风险推给用户或代理商。由于企业已经获得了巨额的人员费用，后续经营风险往往被忽视，缺乏负责任的意愿，难以稳健经营。软银优先向每位推广用户支付近百元补贴，每位用户至少半年至一年可收回补贴成本。这从根本上决定了企业对于产品功能和服务的改进必须更加严谨和负责。生存空间，我们也真诚的希望与每一位推广者携手，资助推广，帮助他们快速组建推广团队，让他们看到我们的诚意，坚定的跟随我们，
无论是余额支付、空卡支付还是刷卡刷卡，每10000元的用户交易，各平台的手续费收入总额基本持平。我根据用户的推荐贡献关系，将收益按固定比例分配到链上。以上三人称为三级分红，收益按照结算率差异进行分配（如用户还款率0.8，直接上级结算率0.7，间接上级0.65，再上级0.63，最上级0.6）分配给用户以上各级，称为无限生成模式，显然无限生成模式当用户的直接上级晋升为<
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